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品牌： 堅果-萬歲牌
正式品名： 萬歲杏仁小魚80g
原料說明主原料：杏仁條、小魚干
副原料：糖、麥芽直鏈寡糖 、芝麻、葵花油
過敏原： 本產品含有魚類及堅果製品。
包裝方式： 80g/包,12包/箱(四面封夾鏈袋)
標示重量： 80.0 公克
保存期限： 270 天
有效日期： 請參閱包裝標示
保存方法： 為確保產品品質，產品請存放於陰涼乾燥處。
警語： 內附之乾燥劑及脫氧劑請勿食用
是否可素食： 非素食
原產國家/ 地區台灣
廠商或國內負責廠商：聯華食品工業股份有限公司
食品業者登錄字號：A-107569627-00000-0
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財政部擬調整現行薪資扣除額定額扣除方式，未來受薪階級民眾申報所得稅時，占收入最大宗的薪資所得，一人僅能減除12.8萬元，未來若須付出「必要費用」，且超過12.8萬元，依租稅公平原則，將可比照「執行業務所得」減除後申報，未來包括在職進修費、交通費、治裝費等必要費用有望扣抵，但仍須視財政部如何定義必要費用以及有無設上限。
資誠稅務法律服務會計師洪連盛舉例說明，以一個年薪100萬元的單身上班族而言，在現有制度下可以扣除免稅額8.5萬元、標準扣除額9萬元及薪資特別扣除額12.8萬元，依據課稅級距需要繳納4萬7240的所得稅；未來財政部修法允許扣除必要費用的話，假設這位上班族合法可以扣減的「必要費用」有30萬元，則在同樣的所得狀況下，約可以節省2萬640元。
KPMG安侯建業專業組織策略長張芷表示，概念上釋憲修法後可能受惠者，應是靠自行投資一些成本費用方能擔任該職務而獲取薪資所得者，如受雇藝人的治裝費，教授須準備教材等之買書等相關成本，公司高階主管被要求考證照等相關費用，但困難的是如何驗證其相關費用與其職務有直接關連，這才是未來財政部及稽徵機關於規範及查核上可能面臨的挑戰。
張芷說，薪資所得減除定額的薪資所得特別扣除額規定之精神，應顧慮一般薪資所得者，因並未記帳，且要主張與薪資所得直接相關的成本費用有其困難，可能會導致更多爭議案件，反增加徵納雙方無謂的稽徵成本，故採用較簡便的申報方式，較為經濟實質。
張芷表示，薪資所得與執行業務所得的所得屬性，仍有其差異，一般而言，薪資所得多為雇用員工，領取的薪資所得，與執行業務者為自力營生，必須承擔最後盈利結果有所不同。
舉例而言，薪資所得者無須負擔公司租金、設備折舊及辦公用品等相關費用，而執行業務者，如診所之醫生，必須負擔醫護人員之薪資、診所租金、設備等相關費用，故要全部比照適用列舉扣除，不見得符租稅公平。她說，有哪些成本費用得予減除才能符合課稅原則，財政部必須審慎研議。
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一例一休新制上路，行政院長林全說「漲價是必然」，各行業確實也都在蘊釀漲價。公平會因應這次的特殊狀況，宣佈啟動「防制人為操縱」小組的運作，加強查核物價，隨 奀機動式開會。公平會強調，一旦有發現「聯合行為」經討論確定觸犯公平交易法，將會依法處罰。（張佳琪報導）
一例一休新制上路，凡是勞力密集的行業都受到影響，成本的轉嫁已是必然。工商界狂批新制，老百姓更擔心物價上漲，尤其年關將至物價本來就蠢動，如今又有新制實施，民眾這個年並不好過。
公平會已正式啟動「防制人為操縱」小組，緊盯各行業可能的漲價情況。公平會副主委邱永和說，公平會會密切留意是否有行業出現聯合行為觸犯公平交易法。邱永和說：「我們專案小組會把一例一休的事拿出來大家討論，因我們怕的是有一些聯合行為，那我們當然會介入」。
邱永和表示，「防制人為操縱」小組會機動式開會，調查的行業不限服務業，而是遍及各相關產業，同時也會與央行、主計總處等單位保持聯繫，一旦違法將依法處置。
（圖：取自公平會官網）
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